Fainé förespråkar "inkluderande" ekonomisk tillväxt, förutom hållbar

Bankföreningens president La Caixa och CEDE, Isidro Fainé, har förespråkat "en tredje förändring" i den ekonomiska politiken så att tillväxten blir "inkluderande", såväl som hållbar.

Alicante den 21 november (EFE) .- Presidenten för bankföreningen La Caixa och CEDE, Isidro Fainé, har förespråkat "en förändring av den tredje" i politiken ekonomisk tillväxt så att tillväxten blir "inkluderande" och hållbar.

Vid avslutandet av XVI: s kongress för ledande befattningshavare CEDE, som stänger Felipe VI i auditoriet av Diputación de Alicante (ADDA) har försvarat att "flytta framåt från makroekonomi till mikroekonomi". "Syftet är ambitiöst: tillväxten är inte bara hållbar men också inkluderande ", sade han, för vilken det är nödvändigt att efter några år av framträdande av finanspolitiken och penningpolitiken, nu bör huvudrollen" falla på andra områden ".

Bland dem är" utbildningssystemets goda kvalitet, arbetsmarknadens korrekta funktion, adekvat konkurrensregler mellan företag och framgångsrik design av skattesystemet ".

I början av sitt tal har Fainé erbjudit kungans ordförandeskap för CEDE på organisationens tjugoårsjubileum för sitt" ledarskap "och för att vara "landets första regissör", som har startat applåder till de 1300 chefer som samlats i Alicante. "Han demonstrerar det dagligen under utövandet av sitt ansvar, med beslutsamhet och engagemang, vilket förbättrar bilden och värdet av våra företag runt om i världen ", har han argumenterat för Philip VI.

De 1 300 chefer och chefer som samlats av CEDE har Att betona att entreprenörskap och stöd till entreprenörer är avgörande, att de är "proaktiva, avvikande och ambitiösa" och har bett dem att främja denna anda inom deras företag. "Enligt Fainé måste" manager-entreprenören "vara" kompetent "och kunna" styra och stimulera sina medarbetare ", vilket" uppmuntrar dem att sätta ambitiösa mål och ger dem frihet och att få dem. "

Det har fortsatt att företagen har tre" kraftfulla hävstångar för att utvinna alla anställdas entreprenörs potential ", med hänvisning till strukturen organisatoriska, värderingar och ledarskap.